Palestras e Workshops
Encontros sobre diversidade geracional e inclusão, com conteúdo prático para equipes e lideranças.
Consultoria | Gestão | Carreira
Longevidade produtiva, propósito e desenvolvimento humano no trabalho
Atuo com palestras, workshops e mentorias que promovem diversidade geracional, ressignificação de carreira e desenvolvimento de competências para líderes e equipes, especialmente no contexto dos 50+
Quero saber mais detalhesMentorias de Carreiras pós-50
Acompanhamento individual para profissionais 50+ que desejam ressignificar a própria trajetória.
Consultoria de Diversidade Geracional
Estratégias organizacionais para integrar e potencializar times multigeracionais.
Oficinas Ikigai de propósito
Workshops orientados a propósito, alinhando vida e carreira a partir do método Ikigai.
“Nada lhe posso dar que já não exista em você mesmo. Não posso abrir-lhe outro mundo de imagens, além daquele que há em sua própria alma. Nada lhe posso dar a não ser a oportunidade, o impulso, a chave. Eu o ajudarei a tornar visível o seu próprio mundo, e isso é tudo.”
Quem sou eu
Eliane Kreisler
Pedagoga, pós-Graduada em Gestão de Pessoas pela Fundação Dom Cabral e pós-Graduanda em Psicologia Positiva pela PUCRS, atua em projetos para empresas sobre longevidade, diversidade etária e trabalho.
Sócia Fundadora da EK Consultoria Gestão e Carreiras, focada em gestão e transição de carreira pós 50 anos. Como consultora em Gestão de Carreira atua:
Profissional com mais de 35 anos de experiência em grandes empresas, na área de recursos humanos, com processos de gestão de desempenho, gestão do conhecimento, desenvolvimento e treinamento.
Palestrante convidada em projetos com a Rede Longevidade, sócia fundadora da consultoria Pontes e Conexões e sou sócia fundadora do canal no YouTube “Longetalks” sobre a construção e educação para a Longevidade.
Desenvolve nas empresas programas para longevidade e diversidade etária com projetos para a preparação de equipes intergeracionais junto a gestores e equipes, ministrando palestras e treinamento.
Atua junto às áreas de Gestão com Pessoas na implantação e preparação da dinâmica de contratação de profissionais 50+, na atualização de competências comportamentais e interface com outras gerações.
Soluções
Produtos e programas
Palestras e Treinamentos Corporativos
Palestras e workshops que apoiam empresas na gestão de equipes multigeracionais, no fortalecimento do propósito profissional e no desenvolvimento de lideranças, com foco na construção de uma cultura de colaboração e desempenho em um mercado cada vez mais diverso e longevo.
Saiba mais
Assessoria para Mudança e Transição de Carreira
Apoio estratégico para pessoas em momentos de transição profissional, com foco em autoconhecimento, identificação de talentos, desenvolvimento de soft skills e construção de caminhos de carreira mais alinhados a valores, objetivos e propósito.
Saiba mais
Orientação de Carreira para Pessoas 50+
Acompanhamento especializado para pessoas com 50 anos ou mais que desejam retornar ao mercado de trabalho ou iniciar uma nova atividade produtiva, valorizando a trajetória profissional, o repertório de vida e a construção de caminhos com sentido, propósito e realização.
Saiba mais
Preparação para Processos Seletivos (Estágio e Trainee)
Orientação completa para jovens em início de carreira, com preparação para processos seletivos, entrevistas, dinâmicas de grupo e desenvolvimento de competências comportamentais valorizadas pelo mercado
Saiba maisProduções
Livros e E-books
Carreira no Pós 50Você irá continuar estagnado(a) após a sua aposentadoria ou gostaria de continuar produtivo(a)?
- •Conectar-se com as possibilidades de ações para uma reinvenção pessoal e profissional;
- •Conhecer as ações e passos para o tema que precisamos refletir e agir;
- •Ter leitura simples de temas que nos permite transformar esse novo ciclo de vida, com produtividade e dicas para planejar com escolhas e ações.
Revolução 50+Tudo começou quando entrei na segunda fase da vida pós 50, buscando novos caminhos, possibilidades e revendo propósitos. Participar desse projeto e escrever um capítulo, foi um belo exercício de ver que através da colcha de pathwork da minha vida, ainda tenho muitos pedacinhos que precisam ser construídos. Sou uma das coautoras do livro inspiracional, "Revolução 50+" da Editora Leader.
Diversidade e Inclusão : Casos PráticosOs dois capítulos que foram feitos a seis mãos sobre casos práticos : - Pontes e Conexões (Betty Dabkiewicz , Maria Leonor Galante Delmas e Eliane Kreisler) - LongeTalks - Encontro de Gerações (Jessyka Bram , Júlia Kamata e Eliane Kreisler)
Reflorescer na MaturidadeEste livro é um convite ao reflorescimento na maturidade, a partir do encontro com o propósito, o Ikigai e o sentido profundo da vida, integrando experiências, paixões e valores construídos ao longo da jornada. Uma leitura que mostra que envelhecer também é expandir, criar e viver com mais consciência, liberdade e paixão, reconhecendo a maturidade como um tempo fértil de significado, realização e legado.
Saiba maisImprensa
Eliane Kreisler na Mídia
Band Jornalismo
Etarismo cria obstáculos para a empregabilidade de mulheres com mais de 50 anos
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Opinião CE / Sebrae
Sebrae Ceará lança programa que incentiva empreendedores acima dos 50 anos
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Agenda & presença
Onde ideias viram conversa
Eliane Kreisler participa de eventos e encontros que colocam em pauta os grandes temas do nosso tempo: longevidade, gestão do conhecimento, ESG e o futuro do envelhecimento.
2026 · Participações em destaque
Entrevista em destaque · 2026
Reinvenção profissional depois dos 50
Durante o Fórum e Festival Longevidade, Eliane Kreisler conversou com o VIVA Notícias sobre carreira e os caminhos profissionais depois dos 50 e 60 anos. Na entrevista, aborda competências, resiliência e mudança de mindset para transformar experiência e repertório em novas possibilidades de atuação.
“Depois dos 50, reinvenção profissional não significa começar de novo e sim começar de outro lugar.”
Uma reflexão sobre valorizar a própria história sem deixar de aprender: atualização tecnológica, novas redes e troca entre gerações abrem espaço para trabalhar, contribuir e se realizar ao longo de uma vida mais longa.
KM Brasil 2026 · SBGC
Gestão do Conhecimento
Hotelaria, ESG & Longevidade
Novos olhares para o envelhecimento e a longevidade
Longevidade 2026
O futuro da longevidade em debate
Conhecimento compartilhado. Presença reconhecida.
Depoimentos
Posso afirmar que a mentoria com a Eliane Kreisler foi determinante no meu processo de desenvolvimento de carreira. Ela encorajou meu crescimento pessoal e ajudou a identificar minhas habilidades e pontos de melhoria. Contar com uma profissional experiente e com profundo conhecimento de mercado fez toda diferença.
Tatiane Rodrigues | Coachee
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